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Pour répondre aux difficultés de recrutement, qui touchent tout particulièrement le secteur du transport et de la logistique, le groupe Kuehne+Nagel a décidé de créer son propre organisme de formation. L’annonce a été faite le 16 mai dernier. Baptisée OFTL, l’entité a pour objectifs de former les collaborateurs internes à Kuehne+Nagel, mais aussi de proposer des formations spécifiques aux métiers du transport et de la logistique à des externes. « Nous avons pour objectif de faire bénéficier de notre expertise à nos partenaires, notamment nos sous-traitants et agences d’intérim et ce dans toute la France », explique Nathalie Barrière, directrice développement des compétences et organisme de formation chez Kuehne+Nagel France, en charge de l’OFTL. Conçus pour être adaptés au besoin et au niveau des apprenants, les modules de formation ont été élaborés par des experts qualifiés et expérimentés.
Une centaine de formateurs
Présent sur tout le territoire, l’OFTL dispense ses formations à travers un réseau de 60 établissements en France. Une centaine de formateurs interviennent au sein de l’organisme, dont 12 à temps plein. Le catalogue d’offres compte de nombreuses thématiques comme l’Eco-conduite, le transport de marchandises dangereuses, le gerbeur accompagnant et les gestes et postures. Des formations sur-mesure, propres à certains secteurs, sont également dispensées. L’offre est amenée à évoluer en fonction des nouvelles règlementations mais aussi de l’évolution des métiers et du marché, indique Kuehne+Nagel dans un communiqué. Le groupe souhaite ainsi rendre les métiers du transport et de la logistique plus attractifs, notamment les métiers de la route, où les besoins sont colossaux. « Au-delà de la certification Qualiopi dont bénéficie l’OFTL, nous nous engageons à délivrer des formations qui serviront les apprenants dans leurs activités avec différents prestataires, de haute qualité avec une approche différenciante et très pragmatique afin de se démarquer des concurrents. » précise Nathalie Barrière.
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